Dana Pensiun

Pensiun dari sebuah pekerjaan merupakan suatu hal yang pasti datang, khususnya untuk mereka yang bekerja kepada orang lain – termasuk saya , baik sebagai karyawan, supervisor,manager bahkan direktur sekalipun. Kebanyakan usia pensiun para karyawan ini sekitar 55 tahun. Sebagian dari kita mungkin telah diikutsertakan oleh Pengusaha yang tidak “NAKAL” dalam program Jaminan Hari Tua – JHT jamsostek, bahkan beberapa diantaranya diikutsertakan kembali oleh perusahaannya dalam program pensiun yang dikelola oleh lembaga keuangan profesional – biasa disebut DPLK (Dana Pensiun Lembaga Keuangan ), yang khusus mengelola untuk mengembangkan dana pensiun para karyawan, namun sayangnya tidak semua karyawan di INdonesia merasakan hal ini, bahkan beerapa Karyawan/Buruh ada yang tidak diikutsertakan dalam Program Jamsotek. ( Pengusaha “NAKAL” di Indonesia banyak juga yaahh …. ???? ) .

Karena kehidupan terus berjalan, dan kebutuhan hidup tidak pernah berhenti ( Uang bukan segalanya, namun segalanya butuh uang saat ini ), maka ada baiknya, mulai dari sekarang kita mencoba untuk menyisihkan beberapa persen daripenghasilan untuk di ikutkan pada DPLK , karena saat ini banyak perusahaan asuransi atau bank yang menyelenggarakan program Dana Pensiun untuk umum – retailer, bahkan ada Bank Negara yang memperbolehkan hanya dengan Rp. 50.000,- (50 rebu perak), kita sudah dapat mengikuti program tersebut, So ….. Kenapa tidak sekarang kita mulai mengikuti program tersebut ?

“Menabung dengan Manfaat yang Pasti untuk kehidupan yang Lebih Baik” Amiiinn !

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: